武漢大學(xué)圖書館計劃面向社會公開招聘非事業(yè)編制工作人員，崗位包括外文圖書采訪、中外文數(shù)字資源管理、古籍修復(fù)等。感興趣的朋友可以來了解下，或許就有適合你的職位。
堅持德才兼?zhèn)?、人崗適配和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有堅定的理想信念和較高的政治素質(zhì)，熱愛圖書館事業(yè)，遵紀(jì)守法，身心健康，品行端正。
2、年齡不超過35周歲(1988年1月1日后出生)。
崗位、人數(shù)及要求見附件1《圖書館2023下半年非事業(yè)編制(合同)招聘崗位及要求一覽表》。
1、網(wǎng)上申請：應(yīng)聘者請將應(yīng)聘登記表等材料(見附件2)電子版發(fā)送至電子郵箱：lib2745@163.com，并在郵件主題中注明“應(yīng)聘崗位+姓名”，報名截止時間為2023年10月31日17時。
2、資格審查：圖書館招聘工作組根據(jù)招聘條件進行資格審查，綜合各方面素質(zhì)能力要求，按照一定比例擇優(yōu)選取應(yīng)聘者參加初試。
3、初試：圖書館招聘工作組組織應(yīng)聘者進行初試，初試內(nèi)容包含但不限于考察專業(yè)知識、外語水平、實踐操作能力等。按照一定比例擇優(yōu)選取應(yīng)聘者參加面試。
4、面試：圖書館招聘工作組組織通過初試的應(yīng)聘者進行面試。
5、公示：圖書館根據(jù)綜合考核結(jié)果集體研究確定擬聘用人選，在圖書館工作網(wǎng)站上進行公示，公示期5個工作日。
公示期間反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示期間反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。不予聘用空出的崗位，按該崗位綜合成績由高到低依次等額遞補。
6、聘用：錄用者將與武漢大學(xué)簽訂勞動合同(非事業(yè)編制)。工資待遇按學(xué)校相關(guān)政策執(zhí)行。
公示期滿后擬聘用人員須在2023年12月31日前來武漢大學(xué)圖書館報到并辦理入職相關(guān)手續(xù)，逾期不報到的取消聘用資格?？諐彴丛搷徫痪C合成績由高到低依次等額遞補，遞補人員須在2024年2月29日前來武漢大學(xué)圖書館報到并辦理入職相關(guān)手續(xù)。
1、應(yīng)聘人員報名時，需上傳各學(xué)習(xí)階段證明材料，其中在國內(nèi)獲得學(xué)歷學(xué)位者須上傳在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))(網(wǎng)址：https://www.chsi.com.cn/)申請并下載的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》;國<境>外獲得學(xué)歷學(xué)位者，須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國<境>外學(xué)歷學(xué)位認證書》。
2、應(yīng)聘材料提交不完整的，視為報名無效。
3、進入考核環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，在參加考核前應(yīng)提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書及其它相關(guān)證明材料進行查驗。各類證件的原件現(xiàn)場查驗后退回，收取復(fù)印件一份。
4、招聘期間，筆試、面試等相關(guān)安排將通過電子郵件、電話通知應(yīng)聘人員，敬請留意。
5、應(yīng)聘人員報名時，須認真閱讀招聘啟事及崗位要求，按要求如實填寫相關(guān)信息，每名應(yīng)聘者限報一個崗位。在招聘過程中，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有任何弄虛作假或者違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)查實，圖書館有權(quán)取消其考核或錄用資格。
6、應(yīng)聘人員須自覺服從學(xué)校與屬地關(guān)于傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關(guān)工作安排，做好自身防護工作。不服從安排的，取消應(yīng)聘資格。
聯(lián)系人：秦老師
聯(lián)系電話：027-68756290
聯(lián)系郵箱：lib2745@163.com
附件1：
附件2：
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