大家都知道有些工種可以提前退休,因為他們的工作比較勞累辛苦,所以國家是允許特殊職業(yè)提前退休的,也有一些人是因為自己生病了才辦理提前退休,那么提前退休和正常退休的工資待遇是一樣的嗎?提前退休之后還能不能交社保呢?
看你是不是符合法定提前退休
提前退休和正式退休在退休金方面有很大的區(qū)別。如果是符合法定提前退休,和正式退休沒有區(qū)別。
由于提前退休會導(dǎo)致職工縮短繳費年限并延長養(yǎng)老金領(lǐng)取年限,對養(yǎng)老保險制度整體影響較大,因此,國家對提前退休實行嚴(yán)格控制,男職工年滿60歲、女干部年滿55歲、女工人年滿50歲退休的,由縣級人民政府勞動保障部門審批;
從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工種,因病或非因工致殘完全喪失勞動能力的企業(yè)職工退休,由地級勞動保障部門審批;
按照國家有關(guān)規(guī)定提前退休的,由省級人民政府勞動保障部門審批。2002年,原勞動和社會保障部印發(fā)職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,對職工由于非因工傷殘或因病后,于法定醫(yī)療期滿或醫(yī)療終結(jié)時通過醫(yī)學(xué)檢查對傷殘失能程度作出判定結(jié)論提供準(zhǔn)則和依據(jù),對完全喪失勞動能力的條件進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定。
屬于法定特殊工種的職工提前退休的,養(yǎng)老金正常發(fā)放不減發(fā)。屬于企業(yè)因病或非因工致殘退休和按111個“優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)”試點城市國有破產(chǎn)工業(yè)企業(yè)的有關(guān)規(guī)定提前退休的人員,每提前一年減發(fā)2%(不含個人賬戶養(yǎng)老金)。
減發(fā)基本養(yǎng)老金的計算公式為:
基本養(yǎng)老金=(基礎(chǔ)養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+調(diào)節(jié)金及各種補(bǔ)貼)*(1-提前退休年限*2%)+個人賬戶養(yǎng)老金。提前退休人員達(dá)到法定退休年齡后,基本養(yǎng)老金不再重新計算。
1、如果是移交社保局辦理了提前退休,并且現(xiàn)在已經(jīng)開始每月領(lǐng)取退休金了,那就沒必要續(xù)交了。
2、只是單位內(nèi)退的,如果交費年限未夠15年的,那是必須繼續(xù)交社保的。
3、只是單位內(nèi)退的,如果交費年限已夠15年的,那是否繼續(xù)交社保由你個人意愿吧,交多點,退休就拿多點了。
男職工年滿55周歲,女工人年滿45周歲,養(yǎng)老保險繳費滿15年以上(含視同繳費年限)。
1、從事國家規(guī)定的高空和特別繁重體力勞動累計工作時間滿10年;
2、從事國家規(guī)定的井下、高溫工作,累計工作時間滿9年;
3、從事國家規(guī)定的有毒有害工種,累計工作時間滿8年。
各單位申報特殊工種提前退休時應(yīng)報送如下材料:
1、本人要求提前退休的申請書;
2、《武漢市企業(yè)職工退休(職)條件審批表》4份;
3、職工本人檔案,如檔案記載不全,還須提供從事特殊工種的原始記載材料,如:原始工種記錄的工資單等(新開證明不予采納)
4、特殊工種提前退休人員公示表
1、各主管部門、大型企業(yè)將以上申請材料按季度直接報送武漢市勞動保障局養(yǎng)老保險處審批。
2、無主管部門的企業(yè)及個人將申請材料交由所在區(qū)社保處按季度集中報送武漢市勞動保障局養(yǎng)老保險處審批。
審批總時限:60個工作日
是否收費:否
辦事機(jī)構(gòu):武漢市勞動和社會保障局養(yǎng)老保險處
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