武漢光谷現(xiàn)代有軌電車運(yùn)營有限公司發(fā)布招聘公告，計(jì)劃招結(jié)構(gòu)工程師、造價(jià)管理專員和綜合信息專員。那具體情況各位可以通過下文進(jìn)行了解，預(yù)祝大家都能找到滿意的工作。

一、招聘原則

公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

二、招聘范圍

面向全國公開招聘。

三、招聘崗位及人數(shù)

本次共招聘3個(gè)崗位共4人：

結(jié)構(gòu)工程師2人(負(fù)責(zé)空軌相關(guān)業(yè)務(wù))

造價(jià)管理專員1人(負(fù)責(zé)有軌電車、空軌相關(guān)業(yè)務(wù))

綜合信息專員1人(負(fù)責(zé)空軌相關(guān)業(yè)務(wù))

四、招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2023年6月15日至2023年6月30日;后期將根據(jù)崗位需要適時(shí)調(diào)整報(bào)名時(shí)間。

2、報(bào)名方式：應(yīng)聘人員需下載填寫：《武漢光谷現(xiàn)代有軌電車運(yùn)營有限公司應(yīng)聘簡歷表》，并以附件word形式連同資格審核材料(學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、學(xué)歷及學(xué)位認(rèn)證報(bào)告掃描件、職稱證書掃描件、任職及業(yè)績證明文件掃描件等)一并發(fā)送至郵箱whggjtjs@163.com，并在郵件標(biāo)題中注明“姓名+崗位”;學(xué)歷及學(xué)位認(rèn)證報(bào)告以中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn/)出具的《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》及《中國高等教育學(xué)位認(rèn)證報(bào)告》為準(zhǔn)。

3、每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，如重復(fù)報(bào)名，取消報(bào)名資格。

4、報(bào)名人員提供的各種資料、信息均需真實(shí)有效。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)有不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假問題，一經(jīng)查實(shí)，立即取消聘用資格。

(二)簡歷篩選

公司將對(duì)簡歷進(jìn)行初步篩選和電話溝通。

(三)筆試、面試

符合條件者將以電話或郵件形式通知參加筆試、面試，不符合條件者不通知。筆試、面試時(shí)應(yīng)聘人員必須攜帶本人身份證、公司應(yīng)聘簡歷表、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書、任職及業(yè)績證明文件原件，主要用于現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)審核。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的工作思路、專業(yè)技能等能力;面試主要考察應(yīng)聘人員的主要工作經(jīng)歷、工作業(yè)績，專業(yè)知識(shí)水平，表達(dá)能力等綜合素養(yǎng)。

(四)錄用

根據(jù)筆試、面試綜合成績，擇優(yōu)確定擬錄用人選，根據(jù)擬錄用人員的體檢結(jié)果、背景調(diào)查情況，確定最終錄用人員并辦理錄用手續(xù)。

(五)福利待遇

1、薪酬政策

(1)公司參考行業(yè)工資標(biāo)準(zhǔn)，為各類人才提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。

(2)根據(jù)各類人才工作經(jīng)驗(yàn)、工作業(yè)績、工作能力和自身學(xué)歷、職稱等條件，科學(xué)合理定崗定級(jí)，做到人盡其才。

2、福利政策

(1)公司為員工購買五險(xiǎn)一金。

(2)員工享有工會(huì)福利、生日慰問、觀看電影、文藝演出、體育比賽，健康體檢等。

(3)健康衛(wèi)生的員工用餐。

3、晉升政策

公司將完善各崗位分層次的管理體系，為員工打開職業(yè)發(fā)展的晉升通道。

(六)注意事項(xiàng)

1、招聘信息請(qǐng)登錄武漢光谷交通建設(shè)有限公司網(wǎng)站(http://www.whggjtjs.com)，或光谷交通、光谷有軌電車微信公眾號(hào)，以及授權(quán)的第三方網(wǎng)站一覽鐵路英才網(wǎng)(http://tl.job1001.com/)查看。未經(jīng)公司授權(quán)的其他任何網(wǎng)站或機(jī)構(gòu)發(fā)布的招聘信息，均與我公司無關(guān)，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員注意。對(duì)于發(fā)布虛假招聘信息的個(gè)人或機(jī)構(gòu)，我公司保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。

2、對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，應(yīng)聘人員應(yīng)本著誠信原則，必須如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)本人有關(guān)信息。凡未如實(shí)填報(bào)者，后果自負(fù);凡弄虛作假者，一律取消聘用資格。

3、請(qǐng)應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

4、本次招聘不收取任何費(fèi)用、不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)，請(qǐng)?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。

5、公司承諾對(duì)所有應(yīng)聘者報(bào)名情況和參與應(yīng)聘全過程保密。

簡歷表：https://imgbdb4.bendibao.com/whbdb/job/20236/15/2023615154117_66169.doc