武漢近2兩年不斷有新的公司注冊，那么公司招聘人員后就面臨一個(gè)問題了
那就是如何為員工繳納社保呢，如果委托人力資源公司辦理員工社保又需要哪些資料和流程呢
就這一重要問題，小編給您總結(jié)如下。
武漢新公司如何為員工繳納社保
來看個(gè)案例：王先生和幾位朋友一起開辦了一家公司
公司新成立，人員配備還不充足，各種事情猶如一團(tuán)亂麻，搞得王先生非常煩躁。
王先生咨詢自己開過公司的朋友這種情況怎么處理
朋友建議王先生說公司新成立需要抓住重點(diǎn)業(yè)務(wù)，至于其他的非重要問題可以外包給其他公司來處理
比如說員工的社保繳納和工資發(fā)放等等，都是可以委托武漢專業(yè)的人力資源公司來代辦的。
王先生覺得很有道理，目前自己必須要抓重點(diǎn)，將主要的精力放在銷售和策劃等方面的工作上來
員工的社保等工作就交給其他公司去辦理好了。
于是王先生就向朋友打聽武漢的社保代辦公司，朋友介紹了幾家給自己作對比。
在比較了公司資質(zhì)、公司規(guī)模、業(yè)務(wù)熟練度以及售后服務(wù)等方面后最終選擇了一家位于武漢光谷金融港的人力資源公司。
溫馨提示：公司委托人力資源公司辦理員工社保資料和流程
1、公司營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件
2、公司法人身份證復(fù)印件
3、經(jīng)辦人身份證復(fù)印件
4、參保員工資料(身份證復(fù)印件、一寸白底電子版照片)
流程如下：
1、簽訂代繳協(xié)議
2、提供資料(協(xié)議簽訂資料和員工參保資料)
3、按代繳公司提供的代繳費(fèi)用表支付相關(guān)費(fèi)用
以上就是公司委托專業(yè)人力資源公司辦理員工社保的資料以及流程
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