2023年武漢紡織大學(xué)計(jì)劃招聘20名專職輔導(dǎo)員，下面小編便為大家?guī)碓敿?xì)招聘公告，有興趣的小伙伴記得抓緊時(shí)間報(bào)名哦！

一、招聘崗位

二、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；

3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5、具有崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；

6、具備崗位所需的其他條件，詳見附件《武漢紡織大學(xué)2023年面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘專職輔導(dǎo)員崗位一覽表》。

（二）有下列情況之一者不得報(bào)考

1、現(xiàn)役軍人；

2、全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

4、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

5、曾因犯罪受過刑事處罰或者被開除公職的人員；

6、按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；

7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名與資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間及方式

1、報(bào)名時(shí)間為自招聘公告發(fā)布之日起至2023年3月23日17:00。

2、此次公開招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員須登陸“武漢紡織大學(xué)人才招聘網(wǎng)”招聘系統(tǒng)，注冊(cè)成功后進(jìn)行網(wǎng)上簡(jiǎn)歷投遞和崗位申請(qǐng)，每位應(yīng)聘者最多可申請(qǐng)1個(gè)崗位。特別提示：不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（二）報(bào)名要求

1、應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。

2、年齡起算時(shí)間為1月1日，如年齡要求28周歲及以下，即為1995年1月1日及以后出生，其他以此類推。應(yīng)聘人員的畢業(yè)證、學(xué)位證及報(bào)名所需各類證件資料取得截止時(shí)間為2023年7月31日，國(guó)（境）外留學(xué)人員還須同時(shí)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證證書。對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證明材料的考生，視為自動(dòng)放棄。

3、應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名成功后，應(yīng)密切關(guān)注“武漢紡織大學(xué)人才招聘網(wǎng)”相關(guān)公告，及時(shí)登陸招聘系統(tǒng)查詢報(bào)名資格審核情況。

4、凡與武漢紡織大學(xué)教職員工有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，須在報(bào)名系統(tǒng)中逐一填寫清楚，并承諾內(nèi)容真實(shí)準(zhǔn)確。

（三）資格審查

學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷進(jìn)行初審，初審合格后方可參加筆試，初審合格人員名單通過“武漢紡織大學(xué)人才招聘網(wǎng)”的“招聘公告”欄另行公布。招聘計(jì)劃與資格審查合格報(bào)考人數(shù)不足1：3的，保留該崗位，根據(jù)實(shí)際人數(shù)進(jìn)入筆試。

四、考試

（一）筆試

1、筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)將通過“武漢紡織大學(xué)人才招聘網(wǎng)”的“招聘公告”欄另行通知。

2、筆試為綜合素質(zhì)測(cè)試，主要考察應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、法紀(jì)觀念、職業(yè)素養(yǎng)、思想作風(fēng)、工作態(tài)度等，實(shí)行百分制。應(yīng)聘博士輔導(dǎo)員崗位人員，單獨(dú)考試。根據(jù)筆試成績(jī)排名，按照相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶3的比例確定進(jìn)入面試人員名單。筆試成績(jī)出現(xiàn)末位并列時(shí)，末位并列考生均入圍面試。筆試成績(jī)?cè)O(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，成績(jī)達(dá)到60分及以上方能進(jìn)入面試。招聘計(jì)劃與筆試合格人數(shù)不足1：3的，保留該崗位，根據(jù)實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

（二）面試

1、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)將通過“武漢紡織大學(xué)人才招聘網(wǎng)”的“招聘公告”欄另行通知。

2、面試前，學(xué)校將組織現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，資格復(fù)審不符合招聘條件的，取消報(bào)名資格。若面試人數(shù)不足1:3，以實(shí)際參加面試人員為準(zhǔn)。

3、面試主要考察應(yīng)聘人員是否具備崗位所需專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析與解決問題的能力和心理素質(zhì)等方面情況。

4、面試實(shí)行百分制，滿分100分，實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)線控制，面試合格線為70分。

（三）總成績(jī)

按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占總成績(jī)的40%、60%。計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。如考試總成績(jī)相同，以面試成績(jī)高者優(yōu)先。若筆試、面試成績(jī)均相等，可由面試考核組增加綜合應(yīng)用能力加試，加試得分高者排名在前。

五、體檢、心理測(cè)試和考察

1、學(xué)校按照招聘計(jì)劃1：1比例從總成績(jī)高分到低分確定參加體檢、心理測(cè)試和考察環(huán)節(jié)人選。具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求在“武漢紡織大學(xué)人才招聘網(wǎng)”的“招聘公告”欄另行通知。

2、擬聘人員須在校醫(yī)院體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等規(guī)定組織實(shí)施。心理測(cè)試由心理健康教育中心組織進(jìn)行。

3、體檢、心理測(cè)試合格者，方能參加考察環(huán)節(jié)。主要對(duì)考生思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。因擬聘人員體檢、心理測(cè)試、考察等不合格或主動(dòng)放棄聘用資格等原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，學(xué)?？蓮膱?bào)考同一崗位人員中依考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。