昨日從武漢市人社局獲知消息，今年的穩(wěn)崗返還申報活動正式啟動了，在今年的返還政策中，有了全新的亮點，包括返還對象范圍擴大、申請門檻降低、返還比例提高等多個亮點，這樣一來收益的企業(yè)將會更多了，有利于企業(yè)降低成本。

一、武漢穩(wěn)崗返還補貼升級

10月11日，從市人社局獲悉，武漢市失業(yè)保險費穩(wěn)崗返還申報工作啟動，標志著在武漢市實施多年，已有近1.3萬家次企業(yè)受益的穩(wěn)崗補貼政策迎來優(yōu)化升級版，這既是武漢市落實“穩(wěn)就業(yè)”的重要舉措，也是進一步降低企業(yè)成本、優(yōu)化營商環(huán)境、支持企業(yè)發(fā)展的重要舉措。

二、2019年穩(wěn)崗返還政策實施新亮點

1、返還對象范圍擴大

以往穩(wěn)崗補貼政策惠及對象僅為武漢市失業(yè)保險參保企業(yè)，穩(wěn)崗返還政策出臺后，政策惠及面擴大到武漢市失業(yè)保險參保企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、社會團體均可申請。

2、降低申請門檻

減員(裁員)率考核指標放寬，意味著同等情況下更多企業(yè)特別是中小企業(yè)可獲得返還資金。

3、簡化了資料手續(xù)

生產(chǎn)經(jīng)營正常的企業(yè)只需填報申請表，困難企業(yè)除提交申請表外，只需提供企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和穩(wěn)崗措施。

4、提高了返還比例

最高返還標準由國家規(guī)定的參保單位返還年度繳納失業(yè)保險費的50%提高到70%，同時對納入化解過剩產(chǎn)能清單企業(yè)、商務部門確定的受影響外貿(mào)企業(yè)以及中小企業(yè)進行傾斜，對面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難且恢復有望、堅持不減員或少減員的企業(yè)，穩(wěn)崗返還標準可按6個月的當?shù)卦氯司I(yè)保險金和參保職工人數(shù)確定。

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