2024年武漢經(jīng)開區(qū)招聘教師面試及資格復(fù)審將于8月4日（星期日）7:30-17:00，在武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)新華小學(xué)考點進行?？忌堄?:30-8:00入場，8:00仍未到達考點的考生，將視為自動放棄，取消面試及資格復(fù)審資格。

面試及資格復(fù)審時間

2024年8月4日（星期日）7:30-17:00?？忌雸鰰r間：上午7:30-8:00，上午8:00仍未到達考點的考生（以進入考點大門時間為準(zhǔn)），將視為自動放棄，取消面試及資格復(fù)審資格。

面試及資格復(fù)審地點

武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)新華小學(xué)考點（地址：武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)新華村路37號）

面試及賦分形式

1、應(yīng)往屆畢業(yè)生和在職教師崗位

無學(xué)生試講10分鐘。賦分形式：按照100%比例計算面試綜合成績。

2、在職優(yōu)秀教師崗位

（1）在職優(yōu)秀教師崗位面試形式為：試講7分鐘+說課5分鐘+答辯3分鐘。

（2）賦分形式：試講、說課和答辯分別按照60%、30%、10%比例計入面試綜合成績。

3、中學(xué)（初中、高中）數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物崗位備考內(nèi)容含解題。

資格復(fù)審要求

考生按照資料清單提前準(zhǔn)備好資格復(fù)審資料。所有資料按照原件和復(fù)印件兩類分類依序整理（復(fù)印件要求用A4紙打印，按順序整理，招聘單位留存；原件審?fù)晖嘶乜忌?。資料清單如下：

1、武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)2024年教師招聘考試報名表；

2、有效期內(nèi)的二代身份證；

3、畢業(yè)證、學(xué)位證書及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或《中國高等學(xué)歷認(rèn)證報告》；

4、教師資格證。提供相應(yīng)學(xué)段學(xué)科教師資格證或相應(yīng)學(xué)段學(xué)科教師資格考試合格證明或《師范生教師職業(yè)能力證書》；

5、普通話等級證書；

6、有工作經(jīng)歷要求的崗位提供至少兩種證明材料，如勞動（聘用）合同、社保繳費清單等；

7、有業(yè)績要求的崗位提供相應(yīng)榮譽證書、輔導(dǎo)證書等材料；

8、考生資格復(fù)審承諾書；

9、能證明符合報考崗位條件的其他材料。

面試及資格復(fù)審程序

1、入場

考生持本人有效二代身份證原件、筆試準(zhǔn)考證于考試當(dāng)天上午7:30進場。上午8:00考點大門關(guān)閉，未進入考點大門的考生將視為自動放棄，取消面試及資格復(fù)審資格。

2、簽到及抽簽

考生在大門處查看崗位一覽表后前往指定候考室候考，按照工作人員指引將攜帶的背包及個人物品放在指定處。電子通訊工具（手機、電子手環(huán)、藍牙耳機等）統(tǒng)一存放在候考室手機存放箱內(nèi)，面試結(jié)束后于資格復(fù)審處領(lǐng)取。入場簽到后就坐并按考室和崗位進行抽簽，確定面試順序，工作人員宣讀考試紀(jì)律。

3、備課

在工作人員引導(dǎo)下，按面試順序到備課室備課

4、面試

考生經(jīng)工作人員引導(dǎo)進入面試室，在主考官主持下進行面試。

5、聽分

面試完成后，考生退出考室在考場外指定位置候分，考官當(dāng)場評分。成績統(tǒng)計完畢后，按隔位報分的辦法，由報分員在考室向考生公布面試分?jǐn)?shù)，考生聽分后在面試結(jié)果通知單上簽字。簽字確認(rèn)后到考點指定地點參加資格復(fù)審。

6、成績公示

每個崗位面試結(jié)束后，在考點公示欄集中張貼相關(guān)崗位面試成績。

7、資格復(fù)審

考生面試結(jié)束后，攜帶相應(yīng)資料到考點指定地點參加資格復(fù)審。凡未參加資格復(fù)審、主動放棄資格復(fù)審、有關(guān)材料主要信息不實或不符合職位資格條件的，取消應(yīng)聘資格。

成績計算與公布

1、面試成績計算

面試評分采取百分制，去掉考官評分中的一個最高分和一個最低分，剩余5位考官的評分平均值即為面試成績，保留小數(shù)點后有效數(shù)字。

2、綜合成績計算

在職優(yōu)秀教師崗位筆試成績和面試成績按照3:7比例計入考生綜合成績，其他崗位筆試成績和面試成績均按照4:6比例計入考生綜合成績。

3、體檢、考察對象確定

從資格復(fù)審合格的考生中，根據(jù)各崗位綜合成績從高到低以1:1比例確定進入體檢和考察的人選。崗位招聘人數(shù)與參加面試人員比例未達1:3的崗位，實行綜合成績合格分?jǐn)?shù)線控制（綜合成績合格分?jǐn)?shù)線60分），達到綜合成績合格分?jǐn)?shù)線的方能進入體檢、考察環(huán)節(jié)。

若出現(xiàn)考生綜合成績并列的，則面試成績高者進入體檢和考核環(huán)節(jié)；若綜合成績并列，且筆試、面試成績都相同的則筆試職業(yè)能力測試成績高的入圍下一環(huán)節(jié)；由于考生放棄考試導(dǎo)致面試參考人數(shù)少于招聘人數(shù)時，該崗位計劃相應(yīng)核減至與參考人數(shù)相同。