6月28日，武漢市人力資源和社會保障局發(fā)布了“2022年度事業(yè)單位公開招聘筆試成績查詢及面試有關(guān)事項公告”。對成績?nèi)绾螐?fù)查、如何計分等事項進(jìn)行了說明，需要了解的朋友可以來看看。

筆試成績怎么復(fù)查

此次筆試由國家人社部人事考試中心組織閱卷，采用無紙化網(wǎng)絡(luò)閱卷系統(tǒng)閱卷合分，沒有人工登分、計分環(huán)節(jié)，試題也不會出現(xiàn)漏評，其成績在下發(fā)前已經(jīng)過管理人員和紀(jì)檢監(jiān)察人員的抽查復(fù)核，確認(rèn)成績準(zhǔn)確完整。參照國家公務(wù)員考試、省公務(wù)員考試復(fù)查規(guī)定，除零分、缺考情況外，原則上不接受考生成績復(fù)查。

成績?nèi)魹榱惴只蛉笨?，需要申請?fù)查的考生，須將本人筆試準(zhǔn)考證拍照，連同《武漢市2022年度事業(yè)單位公開招聘筆試成績復(fù)查申請表》按要求一并發(fā)送電子郵件到武漢市人事考試院指定郵箱(郵箱地址：whrsks507@163.com)，申請復(fù)查成績登記截止時間為2022年6月29日中午12:00(以郵件收到時間為準(zhǔn))。復(fù)查結(jié)果在武漢市人事考試院官網(wǎng)上公示。

筆試成績?nèi)绾斡嫹?/h3>

筆試成績計分方式為：《職業(yè)能力傾向測驗》《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分，按4:6比例折算為百分制后為考生本次筆試總分。筆試總分=(《職業(yè)能力傾向測驗》分?jǐn)?shù)×40%+《綜合應(yīng)用能力》分?jǐn)?shù)×60%)×2/3。

筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為40分，考生折算為百分制后的筆試總分需不低于40分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

資格復(fù)審如何進(jìn)行

對達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，按設(shè)置的面試入圍比例根據(jù)排名確定參加資格復(fù)審人員，排名并列的，一并列入資格復(fù)審人員名單。筆試中缺考任意一個科目的，不列為資格復(fù)審對象。免筆試人員不受筆試最低合格分?jǐn)?shù)線和面試入圍比例限制，直接作為參加資格復(fù)審人員。

報考市屬事業(yè)單位崗位的考生，由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)資格復(fù)審;報考區(qū)屬事業(yè)單位崗位的考生，由各區(qū)人力資源(社會保障)局組織進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審可采取線下和線上兩種形式進(jìn)行，具體形式由招聘單位根據(jù)崗位特點和考生情況確定。

資格復(fù)審及相應(yīng)的遞補工作一般在7月5日前完成。資格復(fù)審的形式、時間、所需材料及具體要求由資格審核部門確定和通知。請入圍考生保持電話暢通，等待招聘單位通知或主動與招聘單位聯(lián)系咨詢相關(guān)信息。

資格復(fù)審有何要求

考生不按照指定時間參加資格復(fù)審并提交資格復(fù)審材料或提交的材料信息不實、影響資格審核結(jié)果的，取消面試資格，并由主管部門做好相關(guān)登記。對出現(xiàn)的面試人選空缺，按該崗位應(yīng)聘人員筆試成績從高分到低分依次遞補，未達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生不進(jìn)行遞補。面試公告發(fā)布后，不再進(jìn)行遞補。

考生提供的資格復(fù)審資料應(yīng)真實有效，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或提供虛假信息的，取消聘用資格。